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40歳の仕事力


40歳の仕事力


勝つ組織をつくる現場リーダーたち


共著/PHP研究所 ¥1,200



1・巨大組織でヒューマンキャピタルマネジメントをサポートするリーダー
  
2・ステータスと気品を高めるエクセレントリーダー
  
3・現場リーダーから学ぶリーダーシップの本質とは?


劇的な環境変化が起きている現在のビジネス環境において、理想のリーダー像が語られ、偉業を成し遂げた先人の軌跡からは多くの共通項が抽出されている。ところが、その一方では、バブル崩壊から現在に至る激動の15年間を現場の第一線で過ごし、変化を乗り切るために果敢にチャレンジし続けたリーダー達の、その真の姿を知る機会が少ないのもまた事実であろう。なぜなら、企業の勝ち組み、負け組みの明暗を分けたポイントとして、経営者のリーダーシップに衆目が集中した時代でもあったからだ。
 しかしながらここで重要なことは、勝ち組み企業では、決して経営陣のリーダーシップだけが企業の変革を成し遂げたものではなく、そこには現場で活躍するミドルの、確かな存在があったことだ。この激動の時代を乗り越え、変革を実現できた企業は、推進した経営陣の勝利ではあるものの、むしろ、混迷する現場の中で悩み、もがき、挫折しながら、それでも立ち上がり、果敢にチャレンジし続けたエクセレントなリーダー達の勝利であると言っても過言ではないだろう。
 ここではまさに今、リーダーとしてビジネスの第一線で変革を引っ張り続けているお二人のリーダーにご登場いただき、その姿を通して、現場におけるリーダーのあり方を見ていくことにしたい。

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